障害者福祉精神科訪問看護がつくる

障害者サテライトオフィス雇用プラン

相談する

障害者の[雇用][業務サポート][管理]をワンストップで。

担当者様の工数を大幅に削減し、課題を解決。

障害者雇用で…

こんなお悩みは
ありませんか?

  • SDGsの推進や
    法定雇用率達成のために、

    障害者雇用を始めたいが
    どのように進めるべきか…
  • 最近、障害者の勤怠が不安定。
    すぐに辞めてしまう…
  • 人事部門は業務が多いので
    障害者に割り当てる
    時間が限られてしまう…
  • 自前で管理をしているが、
    障害者への接し方が難しいので
    仕事が任せづらく
    最適な業務が見つけづらい…

そのお悩み、解決します!

障害者サテライトオフィス雇用プラン

H&Gが借り上げたフロア内に御社のサテライトオフィスを配置していただきます。
働く障害者の皆さんと担当者様を手厚くサポート!

 

障害者の業務をH&Gもサポートすることで
大幅な工数削減になります。

障害者サテライトオフィス雇用プランイメージ画像
導入までの流れを見る

Strengths

H&Gの強み

H&Gが企業から選ばれる最大の理由。
それは…

障害者雇用サポートのノウハウ

障害者雇用サポート事業に長年従事している者や、
福祉関係の資格所有者が運営をサポートいたします。

マネジメント力・コミュニケーション力

マネジメント力・
コミュニケーション力

  • 障害者が安心して働けるよう、1人1人としっかりコミュニケーションを行う
  • 企業の担当者の障害者マネジメントを手厚くサポート
  • 経験と専門性を有した人材による運営のサポート
マネジメント力・コミュニケーション力

訪問看護との連携

  • 条件が合えば、当社グループが展開している精神に特化した訪問看護が可能
  • 訪問看護により、生活面のアセスメントも可能
  • 福祉と看護の多面的なアプローチで御社のサテライトオフィスの運営をサポート
マネジメント力・コミュニケーション力

採用サポート

  • 顧客就労支援の経験豊富なスタッフが採用活動のサポートを行うことで、
    より良い人材の雇用が可能
  • 実習を行うことで、障害者の特性を把握してからの雇用も可能
  • 亀戸という都心にサテライトオフィスを設けているため、都内およびその近郊を中心に、連携している障害者就労支援が多数存在

このようなH&Gの強みを生かした、
障害者サテライトオフィス雇用プランで障害者を雇用した企業はなんと、

障害者雇用率100%

1年後には約半数が退社・休職すると言われている中、
障害者サテライトオフィス雇用プランは高い雇用継続率を誇ります。

安心して雇用継続するからこそ、障害者の仕事効率が上がり安心して任せることが可能になります。

H&Gは障害者を
企業の戦力に育てることが可能です!
まずは一度ご相談ください。

Office

亀戸オフィスのご紹介

マップアイコン画像

都心への好アクセス、
また、近隣に障害者の就労支援施設が多く集まっており、
最適な人材が確保しやすい場所です。

ご利用している企業は、各社ごとにネットワークを構築し、
机等の什器やパソコン・複合機器を持ち込み、コーポレート部門の庶務業務や、事業部門のアシスト業務を行っています。

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